お仕事詳細

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業務内容

自社データの分析業務がメインですが、自社データとお客様のデータを紐付けた分析支援もおこなう場合がございます。

<自社内のプロダクトビジネス改善に関する分析支援の場合>
【ヒアリング】:自社プロダクトマネージャー、カスタマーサクセス担当、営業担当に課題ヒアリング
【提案】:自社プロダクトの利用状況データやVOC(お客様の声)を活用した分析や課題解決方法の提案
【プロジェクト管理】:案件進捗管理
【分析】:データ分析実施
【報告】:自社プロダクトマネージャー、カスタマーサクセス担当、営業担当に分析や検証結果の報告
【開発支援】:分析結果や検証結果に基づく社内向けの機能開発の検討やサービス開発の検討または顧客コミュニケーションプロセスの改善の検討

<自社内の新規機能開発に関する分析支援の場合>
【ヒアリング】:自社プロダクトマネージャーに課題ヒアリング
【提案】:自社データを活用した分析や課題解決方法の提案
【プロジェクト管理】:案件進捗管理
【分析】:データ分析実施
【報告】:自社プロダクトマネージャー、カスタマーサクセス担当、営業担当に分析や検証結果の報告
【開発支援】:分析結果や検証結果に基づく機能・サービス開発検討

<お客様への分析支援の場合>
【訪問】:自社営業担当と協働してお客様の現状ヒアリングやマーケティング課題の整理
【提案】:自社データとお客様のデータを活用した分析や課題解決方法の提案
【プロジェクト管理】:案件進捗管理
【分析】:データ分析実施
【報告】:お客様に分析結果や検証結果の報告

■業務から得られる魅力
・“最先端の業界”ד最先端の技術”の事業会社での業務
・多様で大量なデータの分析経験
・分析結果を活用したシステム実装への関与
・社内の150名を超えるデータサイエンティスト同士の交流/勉強会によるデータサイエンティストとしてのレベルアップ
・営業担当、開発担当、プロダクトマネジャー、カスタマーサクセス担当といった職種の異なるメンバーとの協働による多角的な知見獲得

■キャリアアップ
・多種多様なキャリアを積んだメンバーとの切磋琢磨によるチームビルディング
・成果と実績に応じたキャリアパスの選択肢(マネジメント/スペシャリスト)
・今後控えている「新規事業/サービス」立ち上げへの積極的関与
・データに基づくコンサルティングのスペシャリストへの道

「勤務地」
【在宅勤務制度】
1週間に1回を上限として、1日もしくは1時間単位で利用可能です。
※2020年10月現在、コロナウィルスの影響を踏まえ、在宅勤務の日数の上限はなくし、組織の生産性を第一に、 在宅/出社を選択できるようにしています。

応募資格

必須要件
・Python、SQLでの実務経験(統計のモデリング、強化学習など)
・小~中規模プロジェクトのリード経験(営業やCSなど他職種との調整の経験)
・報告書や論文など、データを使ったドキュメントの作成経験

歓迎/尚可
・ 下記のいずれかの分析に基づいた課題解決や意思決定支援業務の経験をお持ちの方
-統計分析(クロス集計等)
-最適化や数理モデリング
-機械学習
・データ分析によるマーケティング業務支援経験
・データ分析に関する分野での学位取得(予定)者、MBA取得者、ポスドク経験者

求める人物像

志向性
・データから生み出した価値を、自社の営業やエンジニアに分かりやすく説明できる能力
・チーム全体で物事を達成するフォロワーシップ
・ビジネス環境変化に柔軟に対応する適応力

募集要項

職種ITエンジニア(システム開発、インフラなど)
雇用形態正社員
試用期間有り (3ヶ月) 試用期間に関する補足事項 【試用期間】3ヶ月(給与は試用期間中も変わらず)
就業時間11:00〜16:00
時間外有り 「残業の有無に関する補足事項」– フレックスタイム制(コアタイム11:00〜16:00) – 標準勤務時間:8時間/日
賃金
年収 5,500,000 円 - 9,000,000円

– 年収は目安です。スキル・経験に応じて優遇いたします。
– 昇給:年2回(2月・8月)
– 賞与:年2回(2月・8月)
– 給与は時間外労働の有無に関わらず、月30時間または40時間の固定残業代込
 (30時間分か40時間分かは等級による)
– 固定残業代分を超える時間外労働分については1分単位で計算し追加支給
-月給50万円の場合、基本給380,950円、40時間分の固定残業代119,050円
待遇
福利厚生
【学びの支援】
・『SKILL-UP-AID』年額12万円まで、個人のスキルアップのために活用出来る制度です。多くの社員が活用し、スキルアップに努めています。
・『BOOK-AID』業務に必要な書籍であれば、全額会社が購入サポートします。
コミュニケーション支援
・『CLUB-AID』クラブ活動実施に伴う活動費について会社から補助がでます。
・『肉会制度』社員同士のコミュニケーション促進を目的として、会社が食事代を補助する制度です。

【オンボーディングとキャリア支援】
・『メンター制度』上長とは別にメンターを選定し、業務にスムーズに入れるための支援をします。
・『1on1』日々の業務やキャリアについて相談できるミーティングを定期的に実施していています。
・『各種オリエンテーション』入社後スムーズに業務に入れるよう、会社の方向性や各種制度、働く環境などに関する詳細説明を実施しています。
・『サバティカル制度』勤続5年以上の方を対象とした、理由を問わない休職制度です。自社だけでは経験できないような多様な経験を通じた成長支援を目的としています。

【ライフ・ヘルスケア支援】
・『社員持株会制度』社員一人一人が経営の視点を持てるよう、10%の奨励金を設けています。
・『確定拠出年金』社員の老後資産形成のサポートを目的としています。
・『インフルエンザ予防接種無料』インフルエンザの予防接種費用を会社が負担し会社で受けることができます。

【社会保険】
・各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)完備
・『関東ITソフトウェア健康保険組合』保養所や提携している宿泊施設、スポーツ施設、レストラン、テーマパークなどを安価で利用できます。
休日
– 年間休日:127日
– 土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、その他会社が定めた休日
– 年次有給休暇(入社3カ月経過後の翌月1日に付与、半日単位での取得可能)
– 慶弔休暇
– 介護休業
– 産前産後休暇制度
– 育児休業制度
必要な経験等
必須要件
・Python、SQLでの実務経験(統計のモデリング、強化学習など)
・小~中規模プロジェクトのリード経験(営業やCSなど他職種との調整の経験)
・報告書や論文など、データを使ったドキュメントの作成経験

歓迎/尚可
・ 下記のいずれかの分析に基づいた課題解決や意思決定支援業務の経験をお持ちの方
-統計分析(クロス集計等)
-最適化や数理モデリング
-機械学習
・データ分析によるマーケティング業務支援経験
・データ分析に関する分野での学位取得(予定)者、MBA取得者、ポスドク経験者
必要な資格
特になし
就業場所

東京都港区六本木

勤務先会社名非公開
勤務先会社本社所在地非公開
勤務先事業内容
非公開
転勤無し
応募受付電話番号03-6915-4463
応募書類等ご応募後、追って連絡いたします

紹介会社情報

企業名
株式会社ジュエルキャリア
代表者名 新谷 博行
所在地東京都北区王子1丁目28番8-903
事業内容人材紹介業 厚生労働大臣認可 13-ユー312904
成立年月2020年11月11日
電話番号03-6915-4463
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